Kursy pracownicze : tradycyjne czy online? Dużo możliwości organizowania szkoleń dla pracowników w rozmaitych branżach

Chociaż szczególnie powszechne kursy dotyczące nie jedynie zagadnień z typu bezpieczeństwa i higieny zatrudnienia lub innych podstawowych wiadomości są wykonywane w tradycyjnej formie, coraz nagminniej posiadamy ostatnio do czynienia z tak zwanym e-learningiem w takim zakresie.



http://tuv.com/pl/poland/home.jsp
Autor: Kopp - Podłogi Naturalnie Dosko
Źródło: Kopp - Podłogi Naturalnie Doskonałe.


Jakie korzyści wynikają z wykonania szkoleń za pośrednictwem Internetu? Czy warto organizować te szkolenia i konferencje? naturalnie, największą wartością takiego rozwiązania będzie to, że e-learning BHP to możliwość uzyskania uprawnień przez PRacownika w niezwykle komfortowych dla niego warunkach. Korzystanie z Netu jest realne nie tylko w zakładzie pracy, ale także w mieszkania czy kolejnym, całkowicie dowolnym miejscu. Nic więc dziwnego, iż takie kursy i coaching - www.coach-master.com.pl/oferta z pewnością kuszą pracodawców chcących stworzyć rzeczywiście komfortowe warunki dla własnej załogi.


Trudno jednak sprawdzić, czy osoba, jaką podjęła się tego rodzaju kursy całkowicie zaangażowała się w ten kurs. Niejednokrotnie albowiem zdarza się, że podczas korzystania z Netu powinniśmy przeglądać jednocześnie parę stron, a to stanowiłoby pewne pole manewru dla podwładnych, jacy w ogóle nie są zainteresowani szkoleniem. Fakt, że pracodawca nie będzie niejednokrotnie w mocy sprawdzić rzetelnego wykonywania szkoleń sieciowych poprzez własnych podwładnych niewątpliwie będzie jedną z przeszkód w tym przedmiocie.


grzałki
Autor: Photographer Sergy
Źródło: http://www.flickr.com


Co więcej, niektóre kursy, niczym na przykład szkolenia spawalnicze nie będą realne do przeprowadzenia na zasadzie e-learningu- http://tuv.com/pl/poland/uslugi/tematy_szkolen_1/technologia_produkcja_1/badania_nieniszczace_ndt_spawalnictwo_1/badania_nieniszczace_ndt_spawalnictwo.html. W takich kursach niezbędne będą albowiem praktyczne umiejętności, które pracownik potrafi kupić jedynie pod okiem bardziej doświadczonego prowadzącego.




Szkolenia internetowe w tym zakresie co rzeczywistość mogłyby przynieść wielu wiadomości teoretycznych, jednak jest to dość niepraktyczne z uwagi na to, że osoby udające się na te kursy zazwyczaj wykonują na co dzień te zajęcia, niczym spawanie. Trening podczas kursy jest więc bardzo wskazany i ten to oddziałuje na to, iż wiele pracodawców decyduje się jednakże na wysłanie podwładnych na kursy w tradycyjnej postaci.